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無料キャリア相談  ー面接ー

Q転職活動期間が長い理由を言わないほうがいいでしょうか。

30代| 女性 |日系企業 | 商社・卸 | 営業 - メーカー系営業

転職先が決まり、予定通り退職したものの、待機となり結局、3ヵ月後に会社都合で内定取り消しとなりました。新たに転職活動をし、現在4ヶ月が過ぎました。取り消しをマイナスに見られる気がして、職務経歴に書いていないのですが、計画性なく退職したように思われる気がしますし、また、退職から合計7ヶ月となると無職期間が長くこちらもマイナスに見られるように思います。

このまま職務経歴には何も書かず、面接でも何も言わない方がいいでしょうか。

Aお答えします

新しい企業への転職が内定し、それに伴う退職もされたのに一方的に延期、そして取り消しというのは、あまりにもひどい話であり、お気の毒です。その後のご転職期間があるのも当然であり、私はこうした経緯を簡潔に、また率直に転職活動中には、求人企業、そしてお付き合いするエージェントにお話しするのがいいかと思います。

 

つらい経験ではあったものの、今はそれを乗り越え、前向きに転職活動をしているという姿勢を貫いていけば、また新しい転職先が見つかるのではないでしょうか。陰ながら応援しています。

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